Ofertas de empleo activas

Formación:
Secundario completo o estudiante universitario (No excluyente)
Experiencia:
1 año de experiencia en actividades de cobranza, otorgamiento de créditos, ventas o promoción. Experiencia en otorgamiento de créditos o gestión de cobranzas en micro finanzas (No excluyente)
Conocimientos:
Conocimiento de la zona de trabajo, que provenga o tenga contacto con el mercado de trabajo. Micro finanzas, paquete office (No excluyente)
Competencias:
Trabajo bajo presión, dinamismo y energía, perspicacia, disciplina, capacidad de trabajo en equipo, orientación a los resultados con calidad
Edad: Mayor a 21 años
Brindar una adecuada atención al prestatario, ofreciendo los productos y servicios que comercializa la empresa, velando por la calidad de servicio y atención al público en general
Formación:
Estudios en áreas administrativas o Secundario completo
Experiencia:
2 años en tareas administrativas, manejo de caja o de cargos similares
Recuperar y normalizar las operaciones de créditos con problemas de cumplimiento de pago, (pre-judicial, reprogramados, en moratoria, condonaciones y castigos), utilizando mecanismos lícitos y apropiados para efectuar la recuperación de préstamos que deterioran la calidad de la cartera de la sucursal.
Formación:
Estudiante o egresado en ciencas económicas o afines a nivel licenciatura o tecnicatura.
Experiencia:
2 años en recupero de créditos

Nuestra cultura organizacional marca una gran diferencia

Fie Gran Poder se caracteriza por poseer una cultura laboral enfocada en la excelencia, guiamos nuestro accionar bajo el marco de nuestros valores institucionales que nos lleva a fortalecer y consolidar nuestra cultura de trabajo y así mismo promover un clima laboral de seguridad y confianza que nos permite construir relaciones a largo plazo.

El marcado compromiso institucional mostrado por nuestro personal refleja el esfuerzo y dedicación de FIE por desarrollar y promover el talento humano, estamos convencidos que los recursos humanos son y serán nuestro capital más importante, es por eso que estamos comprometidos con su desarrollo, capacitación, formación continua y a su vez, propiciamos igualdad de oportunidades de promoción interna para su crecimiento profesional.